Lowongan Hyundai

Dec 10, 2010

Kami Perusahaan Otomotif yang tengah berkembang pesat di Indonesia & Nomor 4 terbesar di Dunia mengundang anda untuk jabatan:

Readmore »»

Lowongan Blue Gaz

Dec 9, 2010

Perusahaan terdepan bidang manufaktur dan distribusi kitchen appliances & gas-refill dengan sistem pemasaran direct selling. Kami membutuhkan kandidat yang dinamis, penuh semangat dan berorientasi pada hasil untuk berkembang bersama kami.

Management Trainee (Kode: MT)
Management Trainee adalah program training intensif yang di desain untuk meningkatkan pengetahuan, ketrampilan, dan sikap yang dibutuhkan sebagai calon pemimpin di bagian Sales dan Operasional di seluruh wilayah kerja PT Blue Gas Indonesia

Persyaratan kandidat :

• Pria, Single, Usia maksimal 25 tahun
• Pendidikan minimal S1 semua bidang studi, IPK minimal 3.00
• Memiliki kemampuan analisa dan komunikasi yang baik
• Memiliki daya serap & keinginan belajar yang tinggi
• Memiliki motivasi berprestasi yang besar dan mudah menyesuaikan diri dengan lingkungan baru
• Menunjukkan kompetensi di bidang: customer service, relationship management, inovasi, dan knowledge management
• Memiliki potensi kepemimpinan
• Bersedia ditempatkan di seluruh kota besar di Pulau Jawa

IT PROGRAMMER (Kode : PROG)
Requirements:

• Pria, max 30 th
• Pendidikan S1 Teknik/Sistem Informatika (IPK min 2.7)
• Pengalaman min 1 th di bidang pengembangan jaringan & pemograman
• Menguasai PHP, VB 6.0, SQL Server, ASP, memahami network
• Self-starter, dan mampu bekerja mandiri dengan supervisi minimal

TECHNICAL SUPERVISOR (Kode : TECH SPV)
Requirements:

• Pria, max 30 thn
• Pendidikan min D3 Teknik Mesin atau setara
• Pengalaman sebagai Staff Maintenance/ Staff Teknisi min. 2 th, atau Supervisor min. 1 th, diutamakan pada perusahaan manufaktur
• Memahami dan familiar dengan mesin press / mesin bubut, plumbing, dan instalasi listrik
• Memiliki safety awareness tinggi, attention to details, self-starter, dan mampu bekerja mandiri dengan supervisi minimal

SALES TRAINING OFFICER – GENERAL TRADE (Kode : STO)
Job Function: Organize Training event, Design Module Training and as Trainer (Ass. Mgr. Level).

Requirements:

• Pria /Wanita , max 30 thn
• Pendidikan S1 segala jurusan
• Pernah mengelola tim penjualan general trade / traditional outlet min 2 tahun
• Mampu menyusun materi training untuk keperluan internal perusahaan
• Mampu menyampaikan materi pelatihan (training delivery) dengan baik, pengalaman sebagai sales trainer lebih diutamakan.
• Memahami bisnis proses penjualan retail toko dan credit control
• Menguasai Ms. Word dan Power Point dengan baik dan menarik.
• Dinamis, achievement oriented, customer service oriented, komunikatif & memiliki motivasi kuat untuk mencapai target, memiliki kemampuan analisa & problem solving yang baik

Sales Refill Supervisor (kode : SRS)
Job Description :
Memimpin kerja tim penjualan refill Blue Gas agar dapat mencapai target maksimal, mengkoordinasikan operasional sales & distribusi refill Blue Gas dalam area yang dipimpinnya, serta melakukan kerjasama yang baik dengan departemen terkait lainnya.

Kualifikasi :

• Pendidikan S1 segala jurusan
• Pengalaman minimum 2 thn posisi setara Koordinator / Supervisor di bidang Sales General Trade
• Memahami prinsip-prinsip dasar Sales General Trade / Tradisional Market
• Mampu menggunakan komputer MS Office
• Kemampuan memimpin dan mengarahkan bawahan.
• Berorientasi target dan achievement yang tinggi
• Kemampuan networking dan membina hubungan baik dengan pelanggan
• Kemampuan pengambilan keputusan dan analisa pasar

Sales Refill Representative (kode : SRR)
Job Description :

• Membuka outlet baru, pembinaan konsumen, meningkatkan dan mengembangkan penjualan refill Blue Gaz di setiap outlet di wilayahnya

Kualifikasi :

• Pria max. 27 th
• Pendidikan min. D3 segala jurusan
• Memiliki sepeda motor  & memiliki SIM C
• Lebih disukai pengalaman sales/ merchandiser/ marketing 1 tahun; fresh graduate dengan minat tinggi terhadap pekerjaan sales diperkenankan melamar
• Menyukai pekerjaan lapangan dan paham area Jabodetabek / Jawa Barat/ Jawa Tengah/ Jawa Timur, serta bersedia ditempatkan di berbagai kota besar wilayah tersebut
• Berorientasi target, independen, menyukai tantangan

Kirimkan lamaran lengkap dengan mencantumkan kode posisi dan area penempatan yang diinginkan  pada subjek email/ sudut kanan atas amplop ke:

HRD Department PT Blue Gas Indonesia
Jl. Raya Pulo Gebang KM 3 Cakung Jakarta Timur 13950
recruitment@bluegaz.co.id / hr-bgi@tigaraksa.co.id


selambat-lambatnya tanggal 23 Desember 2010
hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan dihubungi

Bagikan Tweet

Readmore »»

Lowongan ANTV

Sebagai stasiun televisi yang telah mengudara selama lebih dari 17 tahun, ANTV tetap dengan komitmennya untuk menjadi salah satu stasiun televisi yang terbaik di Indonesia.

Untuk itu, ANTV menantang Anda yang muda, kreatif dan memiliki dedikasi tinggi untuk bergabung dan maju bersama ANTV dengan mengisi posisi:

Editor
(Jakarta Raya)
Responsibilities:

• Memproses dan meng-edit hasil akhir dari proses produksi dengan menggunakan peralatan non linier

Requirements:

• Pendidikan minimum D3 Broadcasting atau Multimedia
• Usia maksimal 30 tahun
• Berpengalaman minimal 1 tahun di posisi sejenis di industri media
• Komunikatif dan menyukai tantangan
• Bersedia bekerja dengan jam kerja produksi televisi

Set Designer
(Jakarta Raya)
Responsibilities:

• Mendesain kebutuhan set property untuk aktifitas proses produksi dengan menggunakan aplikasi-aplikasi desain

Requirements:

• Pendidikan minimum D3 Broadcasting atau Multimedia
• Usia maksimal 30 tahun
• Berpengalaman minimal 1 tahun di posisi sejenis di industri media
• Menguasai aplikasi 3D Max, Corel Draw, Auto Cad, Photoshop dan Sketch
• Komunikatif dan menyukai tantangan
• Bersedia bekerja dengan jam kerja produksi televisi

Lighting Person
(Jakarta Raya)
Responsibilities:

• Mengoperasikan kamera dan peralatan video, audio, sound, atau lighting untuk aktifitas produksi dan mendesain hasilnya sesuai dengan tuntutan hasil produksi

Requirements:

• Pendidikan minimum D3 Broadcasting atau Multimedia
• Usia maksimal 30 tahun
• Berpengalaman minimal 1 tahun di posisi sejenis di industri media
• Menguasai pengoperasian peralatan pencahayaan sesuai kebutuhan produksi
• Komunikatif dan menyukai tantangan
• Bersedia bekerja dengan jam kerja produksi televisi

Sound Person
(Jakarta Raya)
Responsibilities:

• Mengoperasikan kamera dan peralatan video, audio, sound, atau lighting untuk aktifitas produksi dan mendesain hasilnya sesuai dengan tuntutan hasil produksi

Requirements:

• Pendidikan minimum D3 Broadcasting atau Multimedia
• Usia maksimal 30 tahun
• Berpengalaman minimal 1 tahun di posisi sejenis di industri media
• Menguasai pengoperasian peralatan sound sesuai kebutuhan produksi
• Komunikatif dan menyukai tantangan
• Bersedia bekerja dengan jam kerja produksi televisi

Audio Person
(Jakarta Raya)
Responsibilities:

• Mengoperasikan kamera dan peralatan video, audio, sound, atau lighting untuk aktifitas produksi dan mendesain hasilnya sesuai dengan tuntutan hasil produksi

Requirements:

• Pendidikan minimum D3 Broadcasting atau Multimedia
• Usia maksimal 30 tahun
• Berpengalaman minimal 1 tahun di posisi sejenis di industri media
• Menguasai pengoperasian peralatan audio sesuai kebutuhan produksi
• Komunikatif dan menyukai tantangan
• Bersedia bekerja dengan jam kerja produksi televisi

Library Staff
(Jakarta Raya)
Responsibilities:

• Melakukan data entry dan pengkodean dokumen
• Mengatur stock dan menyimpan dokumen.

Requirements:

• Pendidikan minimal D3 Information Technology.
• Usia: 23 - 27 tahun.
• Memahami tentang audio visual
• Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang yang sama. Fresh graduate dipersilahkan untuk melamar.
• Teliti dan rapi.
• Bersedia bekerja lembur

Media Planner
(Jakarta Raya)
Responsibilities:

• Membuat media plan untuk CPRP spot berdasarkan booking brief yang dikirimkan oleh Client/Agency.

Requirements:

• Pendidikan minimal D3 Science, Ekonomi, Statistik dan Teknik.
• Usia minimal 21-23 tahun.
• Pengalaman minimal 1 tahun di media televisi. Fresh Gradute dipersilahkan untuk melamar.
• Menguasai komputer.
• Memiliki kemampuan numerical.
• Komunikatif dan memiliki kepribadian yang baik.
• Mampu bekerja sesuai deadline.

Camera Person
(Jakarta Raya)
Responsibilities:

• Mengoperasikan kamera dan peralatan video, audio, sound, atau lighting untuk aktifitas produksi dan mendesain hasilnya sesuai dengan tuntutan hasil produksi

Requirements:

• Pendidikan minimum D3 Broadcasting atau Multimedia
• Usia maksimal 30 tahun
• Berpengalaman minimal 1 tahun di posisi sejenis di industri media
• Komunikatif dan menyukai tantangan
• Bersedia bekerja dengan jam kerja produksi televisi

Video Person
(Jakarta Raya)
Responsibilities:

• Mengoperasikan kamera dan peralatan video, audio, sound, atau lighting untuk aktifitas produksi dan mendesain hasilnya sesuai dengan tuntutan hasil produksi

Requirements:

• Pendidikan minimum D3 Broadcasting atau Multimedia
• Usia maksimal 30 tahun
• Berpengalaman minimal 1 tahun di posisi sejenis di industri media
• Komunikatif dan menyukai tantangan
• Bersedia bekerja dengan jam kerja produksi televisi

Photographer
(Jakarta Raya)
Responsibilities:

• Melakukan pemotretan sebelum, pada saat dan sesudah aktifitas produksi

Requirements:

• Pendidikan minimum D3 Broadcasting atau Multimedia
• Usia maksimal 30 tahun
• Berpengalaman minimal 1 tahun di posisi sejenis di industri media
• Komunikatif dan menyukai tantangan
• Bersedia bekerja dengan jam kerja produksi televisi

Jika Anda memiliki kualifikasi di atas, segera kirimkan CV detail dilengkapi dengan pas foto terbaru via e-mail ke hr@an.tv selambat-lambatnya tanggal 24 Desember 2010.
Cantumkan kode pada email subject Anda.

bila anda berminat daftar online  KLIK APPLY ONLINE

Bagikan Tweet

Readmore »»

Lowongan Lotte Mart

Dec 8, 2010

LOTTE Mart adalah bagian dari LOTTE Group, Korea Selatan. Saat ini, kami sedang melakukan ekspansi berkelanjutan di Indonesia sebagai bagian dari strategi global LOTTE Group. Untuk itu, kami mengundang Anda untuk menjadi bagian dari pengembangan bisnis kami.

Bagi Anda yang memiliki latar belakang bisnis hypermarket / retail yang kuat, berkeinginan untuk maju, dan mengembangkan karir yang gemilang, kami memberikan kesempatan bagi Anda untuk bergabung menjadi:

Senior Staff Retail Facility & Egineering (code: SSFE)
(Jakarta Raya - Pasar Rebo & Kelapa Gading)
Responsibilities:

• Seorang Senior Staff Facility & Engineering bertugas dan bertanggungjawab terhadap:
• Peralatan elektronik dan mekanik penunjang operasional toko (Chiller, Air Con, Store Electrical, dsb)
• Efisiensi penggunaan sumber daya listrik
• Identifikasi kerusakan dan perbaikan awal terhadap kerusakan elektronik dan mekanik penunjang operasional toko

Requirements:

• Kandidat Senior Staff Facility & Engineering yang ideal memiliki kualifikasi sebagai berikut:
• Lebih disukai berpengalaman sebagai Senior Staff Facility & Engineering di Industri Retail (Hypermarket, Supermarket, Dept. Store, dll) dan sejenisnya setidaknya selama 3 tahun
• Berpendidikan minimum Diploma jurusan teknik kelistrikan atau mekanikal
• Menguasai Bahasa Inggris baik lisan maupun tulisan
• Pria maupun wanita dengan usia ideal maksimum 27 tahun
• Berjiwa kepemimpinan yang tinggi
• Cerdas, mampu bekerjasama dalam tim, jujur, dan dapat diandalkan
• Menguasai penggunaan komputer beserta aplikasinya (Word, Excel, Power Point)
• Bersedia bekerja dalam shift dan akhir minggu
• Bersedia ditempatkan di area Kelapa Gading

Senior Staff Customer Service (code: SSCS)
(Jakarta Raya - Kelapa Gading)
Responsibilities:

• Seorang Senior Customer Service bertugas dan bertanggungjawab terhadap:
• Melayani kebutuhan informasi untuk pelanggan terhadap pelayanan yang dapat diberikan Lotte kepada pelanggan
• Menyampaikan informasi barang-barang promosi
• Menangani keluhan pelanggan yang terkait dengan proses alur pelayanan pelanggan di toko

Requirements:

• Kandidat Senior Staff Customer Service yang ideal memiliki kualifikasi sebagai berikut:
• Berpengalaman sebagai Senior Staff Customer Service di Industri Retail (Hypermarket, Supermarket, Dept. Store, dll) dan sejenisnya setidaknya selama 3 tahun
• Lebih disukai bila memiliki pendidikan minimum D3 dari berbagai jurusan terkait dengan bisnis, perhotelan, administrasi perkantoran, dan sejenisnya, dari institusi ternama
• Pria maupun wanita dengan usia ideal maksimum 27 tahun
• Senang memimpin tim
• Cerdas, mampu bekerjasama dalam tim, jujur, dan dapat diandalkan
• Menguasai penggunaan komputer beserta aplikasinya (Word, Excel, Power Point)
• Bersedia bekerja dalam shift dan akhir minggu
• Bersedia ditempatkan di area Kelapa Gading

Retail Cashier Senior Staff (code: SSCC)
(Jakarta Raya)
Responsibilities:

• Selain menjadi kasir dan melayani pelanggan, seorang Senior Kasir bertanggungjawab terhadap:
• Aktifitas dan pengawasan kasir-kasir junior
• Memastikan transaksi dengan pelanggan dilakukan dengan akurat
• Memastikan kasir-kasir junior memiliki tanggungjawab dan pelayanan yang baik kepada pelanggan

Requirements:

• Kandidat Senior Staff Kasir yang ideal memiliki kualifikasi sebagai berikut:
• Berpengalaman sebagai Senior Staff Kasir di Industri Retail (Hypermarket, Supermarket, Dept. Store, dll), atau berpengalaman sebagai teller di bank, setidaknya selama 3 tahun
• Berpendidikan minimum D3 dari berbagai jurusan terkait dengan bisnis, administrasi perkantoran, dan sejenisnya, dari institusi ternama
• Pria maupun wanita dengan usia ideal maksimum 27 tahun
• Senang memimpin tim
• Cerdas, mampu bekerjasama dalam tim, jujur, dan dapat diandalkan
• Menguasai penggunaan komputer beserta aplikasinya (Word, Excel, Power Point)
• Bersedia bekerja dalam shift dan akhir minggu
• Bersedia ditempatkan di area Kelapa Gading

Senior Staff Dry Food Products (code: SSNS)
(Jakarta Raya - Kelapa Gading)
Responsibilities:

• Seorang Senior Staff Dry Food Products bertugas dan bertanggungjawab terhadap:
• Kerapihan display produk-produk Dry Food (snack, mie instant, soft drink, coklat, dsb)
• Memastikan stok barang tersedia sesuai dengan kebutuhan pelanggan dan area display
• Memberi arahan pada Staff Dry Food agar dapat bekerja dengan maksimal di areanya masing-masing

Requirements:

• Kandidat Senior Staff Dry Food yang ideal memiliki kualifikasi sebagai berikut:
• Berpengalaman sebagai Senior Staff di Industri Retail (Hypermarket, Supermarket, Dept. Store, dll) dan sejenisnya setidaknya selama 3 tahun
• Berpendidikan minimum SMA. Lebih disukai bila memiliki pendidikan minimum D3 dari berbagai jurusan terkait dengan bisnis, administrasi perkantoran, dan sejenisnya, dari institusi ternama
• Pria maupun wanita dengan usia ideal maksimum 27 tahun
• Senang memimpin tim
• Cerdas, mampu bekerjasama dalam tim, jujur, dan dapat diandalkan
• Menguasai penggunaan komputer beserta aplikasinya (Word, Excel, Power Point)
• Bersedia bekerja dalam shift dan akhir minggu
• Bersedia ditempatkan di area Kelapa Gading

Senior Staff Non Food Products (code: SSHH)
(Jakarta Raya - Kelapa Gading)

Responsibilities:

• Seorang Senior Staff Non Food Products bertugas dan bertanggungjawab terhadap:
• Kerapihan display produk-produk Non Food (buku, ballpoint, TV, kulkas, oli, ember, baju, kaos kaki, dsb)
• Memastikan stok barang tersedia sesuai dengan kebutuhan pelanggan dan area display
• Memberi arahan pada Staff Non Food agar dapat bekerja dengan maksimal di areanya masing-masing

Requirements:

• Kandidat Senior Staff Non Food yang ideal memiliki kualifikasi sebagai berikut:
• Berpengalaman sebagai Senior Staff di Industri Retail (Hypermarket, Supermarket, Dept. Store, dll) dan sejenisnya setidaknya selama 3 tahun
• Berpendidikan minimum SMA. Lebih disukai bila memiliki pendidikan minimum D3 dari berbagai jurusan terkait dengan bisnis, administrasi perkantoran, dan sejenisnya, dari institusi ternama
• Pria maupun wanita dengan usia ideal maksimum 27 tahun
• Senang memimpin tim
• Cerdas, mampu bekerjasama dalam tim, jujur, dan dapat diandalkan
• Menguasai penggunaan komputer beserta aplikasinya (Word, Excel, Power Point)
• Bersedia bekerja dalam shift dan akhir minggu
• Bersedia ditempatkan di area Kelapa Gading

Bila Anda memiliki kualifikasi sesuai dengan persyaratan di atas, silahkan mengirimkan CV yang disertai image pas foto di kiri atas CV:

recruitment@lottemart.co.id

Mohon tuliskan kode jabatan dan nama Anda di file CV dan judul email yang Anda kirimkan kepada kami. Contoh: SSHH Sumiyati Suendang

Bagikan Tweet

Readmore »»

Lowongan Garuda Food

PT Garudafood Putra Putri Jaya Pati

Kami adalah sebuah perusahaan nasional yang bergerak di bidang food & beverages. Kami mengundang Anda yang proaktif, kreatif, dinamis, dan profesional untuk mengisi posisi sebagai berikut :

System Support Engineer Staff (SSE Staff)
(Jawa Tengah)

Requirements:

• Pendidikan S1 Teknik Elektro Arus Lemah / Teknik Informatika / Sistem Komputer/ Ilmu Komputer
• Menguasai troubleshooting hardware & software
• Familier dengan Open Office
• Memiliki pengetahuan tentang networking infrastructure
• Menguasai SQL 2005 / 2008 Server
• Menguasai Exchange Server 2003

Persyaratan Umum:

• Pria & Wanita usia maksimal 28 tahun
• IPK min. 2,75 (skala 4,00) dari reputable university
• Diutamakan berpengalaman min.1 tahun di bidangnya masing-masing
• Lebih disukai memiliki pengalaman olahraga dan menyukai olahraga
• Memiliki inisiatif, kreatifitas tinggi, dan teliti
• Mampu bekerja tim maupun individual
• Mampu bekerja di bawah tekanan
• Bersedia ditempatkan di Pati, Jawa Tengah

Kirim lamaran Anda beserta CV lengkap ke:

PT. GARUDAFOOD PUTRA PUTRI JAYA
ROASTED PEANUTS DIVISION
Jl. Kembang Joyo No.100 Pati
atau via email: recruitment.ptb@garudafood.co.id
(file maks. 1 MB)

Sertakan Kode Posisi dan Gaji yang diharapkan
Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan dihubungi via telepon untuk mengikuti tahapan tes & interview

Bagikan Tweet

Readmore »»

Lowongan Bumi Putera

Dec 7, 2010

AJB Bumiputera 1912, sebuah perusahaan asuransi jiwa tertua dan terbesar di Indonesia dengan ratusan cabang dan jumlah pegawai lebih dari 3000 orang yang tersebar di seluruh penjuru nusantara, saat ini sedang membutuhkan kader masa depan, dengan kualifikasi sebagai berikut :

MANAGEMENT TRAINEE
TENAGA TEKNIK BIDANG PROPERTI

• Pria, usia maksimal 27 tahun.
• Memiliki latar belakang pendidikan S1 : Teknik Sipil atau Teknik Arsitektur.
• Diutamakan memiliki pengalaman kerja maksimal 2 (dua) tahun dalam bidang Properti atau sejenisnya. Fresh graduate juga dipersilahkan melamar.
• Minimal Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) sebesar 3,00 (Tiga koma nol).
• Siap menerima tantangan dan berorientasi pada kesuksesan.
• Peluang karir yang menarik dan berkesempatan untuk menjalani proses pelatihan serta pengembangan

MANAGEMENT TRAINEE
TENAGA TEKNIK AKTUARIA

• Pria. Usia maksimal 27 tahun.
• Memiliki latar belakang pendidikan Sarjana Matematika atau Aktuaria.
• Diutamakan memiliki pengalaman kerja maksimal 2 (dua) tahun dalam bidang Aktuaria, Teknik Asuransi, atau lembaga keuangan pada umumnya. Fresh graduate juga dipersilahkan melamar.
• Minimal Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) sebesar 3,00 (Tiga koma nol).
• Siap menjalani masa studi beasiswa S2 (Master’s Degree) di luar negeri selama 2 (dua) tahun, serta tidak menikah selama dalam masa studi.
• Siap untuk menjalani ikatan dinas setelah menyelesaikan masa studi selama (2n+1) tahun.  Keterangan : n adalah lama masa studi.
• Siap menerima tantangan dan berorientasi pada kesuksesan.

Peluang karir yang menarik dan berkesempatan untuk menjalani proses pelatihan serta pengembangan.
Jadwal seleksi :
             9.1. Gelombang I   : 13 s.d. 17 Desember 2010
             9.2. Gelombang II  : 20 s.d. 24 Desember 2010
             9.3. Gelombang III : 27 s.d  31 Desember 2010

    10.    Wajib melampirkan berkas sebagai berikut :

            10.1.  Curriculum Vitae (CV) – 2 (dua) rangkap.
            10.2.  Fotokopi ijazah & transkrip Bahasa Indonesia & terjemahan ke Bahasa  Inggris yang dilegalisir
                     asli – 3 (tiga) rangkap. (terjemahan bahasa Inggris dapat menyusul).
            10.3.  Bagi yang sudah memiliki hasil TOEFL International (Paper-based, Computer-based, atau Internet-
                     based), Institutional TOEFL atau TOEFL Prediction minimal 550 (Lima ratus lima puluh) dapat
                     dilampirkan – 3 (tiga) rangkap. Keterangan : Hasil TOEFL tahun 2009 dapat diterima.


MANAGEMENT TRAINEE
KADER MANAJER INVESTASI

• Pria atau wanita, usia maksimal 27 tahun.
• Memiliki latar belakang pendidikan S1 Ekonomi.
• Minimal Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) sebesar 3,00 (Tiga koma nol).
• Diutamakan memiliki pengalaman kerja maksimal 2 (dua) tahun dalam bidang Investasi, Ekonomi, atau lembaga keuangan pada umumnya. Fresh graduate juga dipersilahkan melamar.
• Pemegang sertifikasi Wakil Manajer Investasi (WMI), Wakil Perantara Pedagang Efek (WPPE), Wakil Penjamin Emisi Efek (WPEE) adalah sebuah nilai tambah.
• Siap menjalani masa studi beasiswa S2 (Master’s Degree) di luar negeri selama 2 (dua) tahun, serta tidak menikah selama dalam masa studi.
• Siap untuk menjalani ikatan dinas setelah menyelesaikan masa studi selama (2n+1) tahun.  Keterangan : n adalah lama masa studi.
• Siap menerima tantangan dan berorientasi pada kesuksesan.

Peluang karir yang menarik dan berkesempatan untuk menjalani proses pelatihan serta pengembangan.
Jadwal seleksi :
10.1. Gelombang I   : 13 s.d. 17 Desember 2010
10.2. Gelombang II  : 20 s.d. 24 Desember 2010
10.3. Gelombang III : 27 s.d 31 Desember 2010


Bagi Anda yang berminat dan memiliki kualifikasi yang sesuai, kirimkan surat lamaran, Curriculum Vitae (CV) beserta fotokopi ijazah & transkrip legalisir asli Anda dalam bentuk softcopy (format Microsoft Word 2003) atau hardcopy ke alamat di bawah ini:

AJB Bumiputera 1912
Wisma Bumiputera Lt. 18
Jl. Jend. Sudirman Kav. 75 – Jakarta Selatan 12910
Telp : (021) – 2512154 / 2512157 ext. 1804
E-mail : hrd@bumiputera.com
Website : www.bumiputera.com

Bagikan Tweet

Readmore »»

Lowongan Bank Syariah Bukopin

PT. Bank Syariah Bukopin  membutuhkan Professional Bankers untuk mengisi beberapa posisi sebagai berikut :

1. PIMPINAN  CABANG UNTUK WILAYAH JAWA, KALIMANTAN DAN SUMATRA (KODE : PC)
2. KEPALA DIVISI BISNIS DI JAKARTA (KODE : KDB)
3. KEPALA DIVISI KONSUMER (KODE : KDK)
  
Kualifikasi :
1. Usia max. 45 tahun
2. Pengalaman min. 10 tahun dengan minimal jabatan Manager di Bisnis Perbankan
3. Lebih disukai yang berpengalaman di  Bank  Syariah

Officer Development Program  (ODP) :
Kualifikasi :

• Pendidikan min S1 semua jurusan diutamakan Jurusan Akuntansi
• IPK min. 3,00
• TOEFL min. 450
• Bersedia mengikuti pendidikan di Jakarta & bersedia ditempatkan di seluruh cabang setelah selesai program
• Usia max. 27 tahun
• Bersedia mengikuti ikatan dinas selama 5 tahun

Kirimkan surat lamaran lengkap yang ditujukan kepada :

Divisi Sumber Daya Insani
Bank Syariah Bukopin
Jl. Salemba Raya no. 55  Jakarta Pusat  10440
Atau kirim email ke recruitment_bsb@yahoo.com

(Hanya pelamar yang memenuhi persyaratan yang akan kami proses lebih lanjut)

Bagikan Tweet

Readmore »»